為(wèi)加强新(xīn)入职员工队伍建设、医德医风建设和专业能(néng)力提升，帮助新(xīn)员工尽快适应岗位要求。我院于9月6日至9月9日期间，顺利举办2023年宜春學(xué)院第一附属医院 万载县人民(mín)医院新(xīn)员工岗前培训会，院党委书记许玮同志(zhì)带领班子成员及各职能(néng)科(kē)室负责人出席会议，2022年和2023年新(xīn)入职员工共计53人参加培训。开班仪式由副科(kē)级干部龙启明主持。

开班仪式上，首先医院党委书记许玮同志(zhì)介绍医院的发展史及基本情况，并寄语新(xīn)入职员工：一是要崇德尚医、勤勉于行，用(yòng)心用(yòng)情服務(wù)患者，成長(cháng)為(wèi)“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的名医、大医；二是要树立新(xīn)时期医務(wù)工作者的良好形象，以尊重患者為(wèi)基础，以医患沟通為(wèi)手段，严格遵循医疗制度规范，恪守职业道德、守住底線(xiàn)、不越红線(xiàn)、不碰高压線(xiàn)，做一名守纪律的青年医生；三是树立终身學(xué)习的良好习惯，贯彻“四个學(xué)好”，學(xué)好政治理(lǐ)论、學(xué)好业務(wù)知识、學(xué)好服務(wù)能(néng)力、學(xué)好為(wèi)人处世；四是要培养“四个意识”，要有(yǒu)机遇意识、忧患意识、服務(wù)意识以及越是艰险越向前的意识；五是要以初生牛犊不怕虎的闯劲、乐此不疲的职业态度和精益求精的医疗技术奔赴在治病救人的道路上，把聪明才智和青春激情奉献给伟大的医疗事业。

随后，高年资职工代表黄叶平同志(zhì)与新(xīn)职工代表李惠芬同志(zhì)先后发言，他(tā)们围绕入职以来的所见所學(xué)所感畅所欲言，展现出良好精神风貌和积极的工作态度。

传道、授业、解惑。院党委副书记、院長(cháng)杨洲同志(zhì)以《逐梦前行 未来可(kě)期》為(wèi)题，结合医院发展将他(tā)自己的医學(xué)梦想、成長(cháng)经历、临床磨炼以及自己的人生感悟，向新(xīn)员工们娓娓道来。并提出几点殷切要求：一是要有(yǒu)孜孜不倦地學(xué)习精神，要有(yǒu)教學(xué)意识，给予实习生正确指导；二是要有(yǒu)责任担当精神，多(duō)随访、多(duō)观察病人，做到早发现、早处理(lǐ)；三是希望各位新(xīn)员工要爱院如家、谋遠(yuǎn)图强、居安思危、和谐共事。

培训现场授课合集

為(wèi)提升新(xīn)员工职业素养，培育高尚医德。本次培训各分(fēn)管领导及各职能(néng)科(kē)室精心准备课件，内容涵盖县人民(mín)医院院情历史、公立医院绩效考核指标解读、清正廉洁行医、安全生产、医疗质量与安全、人事管理(lǐ)制度规范、医疗十八项核心制度、病历书写与病案质量管理(lǐ)及DIP、科(kē)研教學(xué)管理(lǐ)及规定、患者安全与医患沟通、感染预防和控制、医院信息化建设等15余门课程。内容丰富，干货满满，帮助新(xīn)员工全面了解医院的发展历程、管理(lǐ)體(tǐ)系和制度流程，為(wèi)新(xīn)员工顺利做好角色转换，尽快适应工作环境打好基础。

本次培训还特别安排了党史教育熏陶，组织新(xīn)入职员工参观湘鄂赣革命烈士纪念馆，缅怀革命先烈、感悟革命前辈艰苦奋斗、英勇无畏的革命精神，警示各位新(xīn)员工要“不忘来时路”，牢记医者初心、勇担健康使命。

此外，医院还组织新(xīn)入职员工到罗城镇九牧景區(qū)开展户外拓展训练，旨在增强新(xīn)员工的凝聚力、向心力，培养新(xīn)员工对医院的信任感、归属感及主人翁意识。户外拓展训练活动中，新(xīn)员工们通过团队配合，完成了各项集體(tǐ)项目任務(wù)。在互帮互助的奋进中，相互之间的交流、沟通使得团队的默契度进一步提升。

為(wèi)期三天的入职培训时间虽然短暂，但对于每位新(xīn)员工而言，都是一段特别的回忆，他(tā)们将按计划到各个岗位上履职尽责、全心為(wèi)病人服務(wù)。寒窗苦读少年志(zhì)，此前十几载的學(xué)习历练，都将转化為(wèi)这群新(xīn)“万医人”奋楫前行的不竭动力！